¿QUÉ PODÉS LLEVARTE?
COACHING INDIVIDUAL
Es una propuesta de acompañamiento personalizado, confidencial que apunta a la revisión de creencias y juicios que resultan limitantes en la creación de una vida plena.
¿Qué objetivos en tu vida no estás pudiendo alcanzar?
COACHING ORGANIZACIONAL
Es una propuesta de entrenamiento, donde los integrantes de una organización participan de la experiencia de reconocer sus recursos, y apropiarse de nuevos -que aún no tiene disponible- para alcanzar sus objetivos profesionales en el contexto empresarial, un espacio para mirarse, observarse.
¿Qué necesitás innovar en tu organización para llegar a los objetivos deseados?
COACHING PARA EMPRENDEDORES
Esta variante de Coaching Ontológico apunta a acompañar a emprendedores a conectar con sus sueños. El foco está en las limitaciones con las que el emprendedor pueda encontrarse. Crear un espacio cuidado donde los coachees puedan volcar sus inquietudes es el objetivo principal de la propuesta.
¿Qué conversaciones necesitás inaugurar para potenciar tu emprendimiento?
APERTURA, INNOVACIÓN, DESARROLLO
Poder transitar los distintos ámbitos de nuestra vida desde la apertura, nos da la posibilidad de mostrarnos, ser permeables, estar abiertos a las distintas miradas de nuestro entorno, a realizar cambios en nosotros mismos y relacionarnos saludablemente.
Desde la apertura nos permitimos “ser” transparentes, e innovadores, dejando aflorar nuestra imaginación e ideales, para encontrar nuevas y distintas maneras de hacer, de atravesar y solucionar los posibles inconvenientes que puedan surgir en el devenir de nuestra vida.
Transitar desde este lugar tiene como resultado el desarrollo personal, cooperando y ejerciendo influencia de manera sistémica a nuestro entorno.
¿QUÉ ES EL COACHING ONTOLÓGICO?
El término Coaching significa entrenamiento y la Ontología es una rama de la filosofía que investiga la naturaleza del ser.
El Coaching Ontológico es una práctica profesional, en la cual el coach acompaña al coachee -persona o equipo interesado en un proceso de Coaching – mostrando y desafiando su particular manera de “ser” que está limitando el logro de sus objetivos para que observe, reflexione y decida elegir quien quiere ser.
Los coaches ontológicos estamos al servicio de aquellas personas cuyas aspiraciones y sueños resultan inalcanzables ya que sienten-vivencian trabas que no logran resolver por ellos mismos.
“Se trata de revisar la mirada, y de diseñar caminos de acción»
¿para qué el coaching ontológico?
Para revisar nuestra percepción e interpretación de la realidad. Para desarrollar y optimizar nuestra forma de ser. Para generar competencias lingúísticas, corporales y emocionales individuales que favorezcan nuestro diseño de acciones acorde a nuestras inquietudes. Para descubrir nuevos significados y encontrar conexiones con nosotros mismos y los demás. Para crear una cultura que nos posibilite una existencia donde seamos los protagonistas de nuestro paso por el mundo.
QUIÉNES SOMOS
Somos un equipo de coaches ontológicos avalados por la Asociación de Coaching Ontológico Profesional (AACOP) y la Federación Internacional de Coaching Ontológico Profesional (FICOP).
Claudia Gabriela Groppa
Coach Ontológico Profesional
NUESTRA MISIÓN
Propiciar el contexto y acompañar a las personas y organizaciones en su proceso de transformación en el que eligen quiénes quieren ser, es nuestra manera de servir al mundo.
NUESTRA VISIÓN
Generar una red ontológica que posibilite una transformación en pos del bien común respetando las libertades individuales.
VALORES EN LOS QUE CREEMOS
“Solo en el mutuo respeto es posible la colaboración, y eso requiere escucharse, tiempo para estar y ver el mundo del otro”
“La capacidad de comprometernos es probablemente el aspecto más destacable y constitutivo de nuestra existencia como seres humanos”
“Falta de transparencia resulta en desconfianza y un gran sentido de inseguridad”
Empatía – “Mira con los ojos de otro, escucha con los oídos de otro y siente
con el corazón de otro”